偶从事过多个行业的管理,也经常需要新的员工,但是就目前偶面试一些求职的XD的感受交流一下,不对的地方欢迎批评指正.
1\ 薪水问题: 有些XD在接到电话通知面试的时候,人还没到,在电话里开口就问:"薪水几何?" ,说实话,遇到这样的XD,偶首先会考虑PASS掉,为什么? 原因如下: 公司招你,是要你来从事某一种工作,并根据你的实际能力来支付薪水的,面试都还没有完,你到底能否胜任这个工作还是一个未知数,就开始考虑个人的利益,是不是显得太自私了一点? 所以我告诉电话通知面试的人,若有人在电话里问薪水的事情,就随便应付-----可不是不尊重你.
2\面试表格:一般参加面试的人都要填一份表格,有时候还有一些面试要答复的一些题目,有些XD可能小看了这些表格和题目,它实际上是用人单位了解一个人的一种方式,如果你觉得自己很拽,可填可不填,那么我会认为你这个人对自己的责任心不够,除非真的特别优秀,否则也一样会被PASS掉.用人单位要的是能够服从的有执行力的员工,不是一个顾客.
3\平等和公平: 有些XD看见上面两个问题,会认为自己在面试中是弱势群体,那么我可以对你说:错!用人单位通过面试,会尽量全面考察你的情况,你当然也可以考察用人单位的情况! 你可以在面试的过程中想面试官提出你想了解的一切情况,若面试官不答复你的话,那么建议你即使这个单位给你多高的薪水都别考虑接受,直接走人好了.相反,我是很欣赏能够问我关于公司的问题的应聘者的,这样至少是对自己负责,而对自己负责也是对别人负责的基础.
另外:若接受了面试邀请,最好能够准时到达,理由就不说了,若连这个都不明白的话,说明你还需要进行适当的训练而不适合去争取某一个职位.