售后服务专员 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 大专学历,性别不限 |
全职 | 2024-3-19 7 |
岗位说明书：
岗位职责：
1、为公司老客户提供信息咨询、理资料变更等全方位服务；
2、维系、提升与客户的关系（不用担心客户来源问题，公司包分配，资源有保障）。
应聘要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。 |
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人事助理 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 高中学历,性别不限 |
全职 | 2024-3-19 90 |
岗位说明书：
岗位职责：
1. 发布招聘信息、筛选应聘人员资料；
2.组织、安排应聘人员的面试；
3.监督员工出勤和各项规章制度执行；
4.组织实施培训活动及会务安排；
5.完成部门经理交办的其它事项。
岗位要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。
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储备主管 不限人 |
面议 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 大专学历,性别不限 |
全职 | 2024-3-19 180 |
岗位说明书：
岗位要求：
1、21-45岁，男女不限，大专及以上学历；
薪资待遇：
1、薪资构成：底薪+提成+岗位津贴+服务津贴+新人津贴等，收入可观；
2、转正后享受五险，周末双休，法定节假日；
4、定期旅游+团康。
岗位职责：
1.建立人才储备机制，需要制定并执行招聘策略，满足公司短期和长期的招聘需求；
2、有较强的责任心，目标导向能力，良好沟通协调能力；
3、具有管理能力，能够带领团队较好的完成各项工作，（公平晋升，有管理经验者优先。）
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售后服务专员 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 大专学历,性别不限 |
全职 | 2024-1-4 7 |
岗位说明书：
岗位职责：
1、为公司老客户提供信息咨询、理资料变更等全方位服务；
2、维系、提升与客户的关系（不用担心客户来源问题，公司包分配，资源有保障）。
应聘要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。 |
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人事助理 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 高中学历,性别不限 |
全职 | 2024-1-4 90 |
岗位说明书：
岗位职责：
1. 发布招聘信息、筛选应聘人员资料；
2.组织、安排应聘人员的面试；
3.监督员工出勤和各项规章制度执行；
4.组织实施培训活动及会务安排；
5.完成部门经理交办的其它事项。
岗位要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。
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储备主管 不限人 |
面议 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 大专学历,性别不限 |
全职 | 2024-1-4 180 |
岗位说明书：
岗位要求：
1、21-45岁，男女不限，大专及以上学历；
薪资待遇：
1、薪资构成：底薪+提成+岗位津贴+服务津贴+新人津贴等，收入可观；
2、转正后享受五险，周末双休，法定节假日；
4、定期旅游+团康。
岗位职责：
1.建立人才储备机制，需要制定并执行招聘策略，满足公司短期和长期的招聘需求；
2、有较强的责任心，目标导向能力，良好沟通协调能力；
3、具有管理能力，能够带领团队较好的完成各项工作，（公平晋升，有管理经验者优先。）
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售后服务专员 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 大专学历,性别不限 |
全职 | 2023-12-7 7 |
岗位说明书：
岗位职责：
1、为公司老客户提供信息咨询、理资料变更等全方位服务；
2、维系、提升与客户的关系（不用担心客户来源问题，公司包分配，资源有保障）。
应聘要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。 |
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人事助理 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 高中学历,性别不限 |
全职 | 2023-12-7 90 |
岗位说明书：
岗位职责：
1. 发布招聘信息、筛选应聘人员资料；
2.组织、安排应聘人员的面试；
3.监督员工出勤和各项规章制度执行；
4.组织实施培训活动及会务安排；
5.完成部门经理交办的其它事项。
岗位要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。
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储备主管 不限人 |
面议 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 大专学历,性别不限 |
全职 | 2023-12-7 180 |
岗位说明书：
岗位要求：
1、21-45岁，男女不限，大专及以上学历；
薪资待遇：
1、薪资构成：底薪+提成+岗位津贴+服务津贴+新人津贴等，收入可观；
2、转正后享受五险，周末双休，法定节假日；
4、定期旅游+团康。
岗位职责：
1.建立人才储备机制，需要制定并执行招聘策略，满足公司短期和长期的招聘需求；
2、有较强的责任心，目标导向能力，良好沟通协调能力；
3、具有管理能力，能够带领团队较好的完成各项工作，（公平晋升，有管理经验者优先。）
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综合服务 不限人 |
1600 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 不限学历,性别不限 |
兼职 | 2023-5-23 7 |
岗位说明书：
具体要求：兼职时间一个月
年龄要求：21岁以上
正式录用工资：1600元
工作时间：8:30-11:00
休息制度：双休
其他说明：工作时间灵活自由，（需要长期上班的也可以联系） |
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办公室文员 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 大专学历,性别不限 |
全职 | 2023-3-8 90 |
岗位说明书：
具体要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
职位描述：
1、负责系统单据录入、审核、打印；
2、负责公司人事管理，招聘，考勤、员工入离职及劳动合同续改签等手续办理；
3、负责公司行政内务管理，文件档案管理、相关文件的撰写、下发等；
4、完成上级安排的其他工作。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。 |
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人事助理 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 高中学历,性别不限 |
全职 | 2023-3-8 90 |
岗位说明书：
岗位职责：
1. 发布招聘信息、筛选应聘人员资料；
2.组织、安排应聘人员的面试；
3.监督员工出勤和各项规章制度执行；
4.组织实施培训活动及会务安排；
5.完成部门经理交办的其它事项。
岗位要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。
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售后服务专员 不限人 |
3000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 大专学历,性别不限 |
全职 | 2023-3-8 7 |
岗位说明书：
岗位职责：
1、为公司老客户提供信息咨询、理资料变更等全方位服务；
2、维系、提升与客户的关系（不用担心客户来源问题，公司包分配，资源有保障）。
应聘要求：
1、21-45岁，大专及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
薪资待遇：3000-5000（底薪+提成+津贴岗位津贴、服务津贴、新人津贴等）；转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；定期旅游+团康。 |
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