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云南省-玉溪市-红塔区
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全职 | 2025-5-31 30 |
岗位说明书:
具体要求: 1、 以标准的话术、规范的流程协助银行电话通告信用卡逾期帐款;
2、 准确录入系统信息,记录与客户的沟通过程。
3、 通过邮件﹑信函等方式督促客户及时处理信用卡逾期账款,
4、 指导客户以银行规定的时间及方式归还逾期账款;
5、 与银行方申请减、免事宜。
职位描述:年龄18-40周岁,中专学历以上,男女不限。
2、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰;
3、工作态度积极进取、抗压能力强、具有良好的团队合作意识,服从管理安排;
4、无犯罪记录、无不良征信记录、无明显纹身,忠于职守。
年龄要求:
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正式录用工资:底薪2000+业绩10%计提
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2.假期:国家规定的法定节假日一律带薪享受放假;
3.年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假;
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5.其他福利:外访津贴、节日福利、员工关怀福利 生日福利;
6.晋升机制:广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制
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+五险+节日福利 新人薪资3500左右,转正后
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3、 通过邮件﹑信函等方式督促客户及时处理信用卡逾期账款,
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5、 与银行方申请减、免事宜。
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2、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰;
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3.年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假;
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5.其他福利:外访津贴、节日福利、员工关怀福利 生日福利;
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3、工作态度积极进取、抗压能力强、具有良好的团队合作意识,服从管理安排;
4、无犯罪记录、无不良征信记录、无明显纹身,忠于职守。
年龄要求:
试用期限:
试用期间工资:底薪2000+业绩4%计提
正式录用工资:底薪2000+业绩8%计提
工作时间:早九晚六
休息制度:每月4天
福利待遇:1.保险:为录用员工购买五险(医保、社保、工伤、生育、失业);
2.假期:国家规定的法定节假日一律带薪享受放假;
3.年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假;
4.活动:不定期组织聚餐、旅游、比赛等活动;
5.其他福利:外访津贴、节日福利、员工关怀福利 生日福利;
6.员工宿舍
7.晋升机制:广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制
社会保险:
其他说明:有意向者可联系15208770025(微信同号)
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银行逾期催收客服 20人 |
4000-6000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 中专学历,性别不限 |
全职 | 2024-9-26 30 |
岗位说明书:
具体要求:1、 以标准的话术、规范的流程协助银行电话通告信用卡逾期帐款;
2、 准确录入系统信息,记录与客户的沟通过程。
3、 通过邮件﹑信函等方式督促客户及时处理信用卡逾期账款,
4、 指导客户以银行规定的时间及方式归还逾期账款;
5、 与银行方申请减、免事宜。
1、年龄18-40周岁,中专学历以上,男女不限。
2、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰;
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职位描述:
年龄要求:
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试用期间工资:员工入职底薪2000+绩效+奖金+免费住宿
+五险+节日福利 新人薪资3500左右,转正后
老员工平均工资4500+
正式录用工资:
工作时间:早九晚六
休息制度:单休
福利待遇:
社会保险:
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银行客服 100人 |
4000-6000 |
云南省-玉溪市-红塔区
| 不限学历,性别不限 |
全职 | 2024-8-21 30 |
岗位说明书:
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2、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰;
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全职 | 2024-7-15 30 |
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2、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰;
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福利待遇:1.保险:为录用员工购买五险(医保、社保、工伤、生育、失业);
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2、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰;
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4、无犯罪记录、无不良征信记录、无明显纹身,忠于职守。
年龄要求:
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正式录用工资:底薪2000+业绩8%计提
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福利待遇:1.保险:为录用员工购买五险(医保、社保、工伤、生育、失业);
2.假期:国家规定的法定节假日一律带薪享受放假;
3.年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假;
4.活动:不定期组织聚餐、旅游、比赛等活动;
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7.晋升机制:广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制
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2、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰;
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3.年假:员工工作满一年享受每年5天的带薪年休假;
4.活动:不定期组织聚餐、旅游、比赛等活动;
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